Tuyển dụng Trainer Sale

  1. Mô tả công việc
  • Thiết kế, phát triển tài liệu đào tạo.
  • Thiết kế các bài giảng về kỹ năng mềm và các chương trình đào tạo chung cho agent trên toàn hệ thống.
  • Phối hợp với các đối tác để xây dựng nội dung giảng dạy cho phù hợp với yêu cầu và đánh giá chất lượng đào tạo.
  • Cập nhật và hiệu chỉnh các tài liệu đào tạo nội bộ.
  • Phối hợp với các giảng viên nội bộ trong việc xây dựng và phát triển tài liệu/chương trình đào tạo theo        yêu cầu nội bộ.
  • Xây dựng và phát triển hệ thống đào tạo online.
  • Trực tiếp tham gia giảng dạy một số nội dung của khóa tân tuyển, một số kỹ năng mềm cơ bản cho nhân viên như kỹ năng thuyết phục, kỹ năng lắng nghe, kỹ năng giao tiếp và các chương trình phù hợp.
  • Đào tạo và phát triển kỹ năng đào tạo cho giảng viên nội bộ và đánh giá đội ngũ giảng viên nội bộ.
  • Lập và thực hiện triển khai kế hoạch giảng dạy và hoạt động của Tổ / Nhóm theo định hướng hoạt động của Đào tạo và Phát triển.
  • Thực hiện các công việc khác có liên quan theo yêu cầu của BLĐ.
  1. Yêu cầu
  • Ứng viên các chuyên ngành kinh doanh, nhân sự hoặc lĩnh vực liên quan có ít nhất 02 năm kinh nghiệm làm đào tạo trong lĩnh vực Call center / Sales trainer.
  • Có khả năng lập báo cáo từ khi lập kế hoạch đến khi thực hiện các chương trình đào tạo.
  • Sử dụng thành thạo các phương pháp đào tạo truyền thống và hiện đại (tư vấn, huấn luyện, thực tập tại chỗ hoặc trong lớp học, hội thảo, mô phỏng …).
  • Khả năng lập kế hoạch, đa nhiệm và quản lý thời gian hiệu quả.
  • Khả năng tạo lập mối quan hệ, giao tiếp, tương tác, dẫn dắt, thuyết phục tốt.
  • Khả năng lắng nghe, nắm bắt tâm lý.
  • Khả năng tham vấn, tổng quá hóa, xây dựng/soạn thảo các chương trình đào tạo.
  • Chi tiết, cẩn thận, sáng tạo và tư duy phản biện.
  • Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực, chịu áp lực tốt.
  1. Quyền lợi được hưởng
  • Lương cứng 7-15 triệu + Thưởng.
  • Làm việc trong môi trường trẻ, chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội tham gia các hoạt động thực tế và hoạt động mang lại giá trị cho cộng đông.
  • Được đào tạo các concept và kỹ năng làm việc chuyên nghiệp như Pyramid principle, 4H, HSSBC, LIPE,…
  • Cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý trung, cao cấp trong môi trường đang tăng trưởng mạnh.
  • Đánh giá tăng lương 6 tháng/lần; thưởng 2 lần/năm.
  • Thời gian làm việc: 8h30 sáng đến 18h30 chiều (Thứ Hai đến thứ Sáu). Nghỉ trưa 12h-14h.
  • Địa điểm làm việc: Thái Hà, Đống Đa, Hà Nội.

                         Liên hệ phỏng vấn 0338791020 Mr.Việt Anh hoặc gửi CV về vietanhto.hr@gmail.com                               ( Tiêu đề CV ứng tuyển vị trí trainer sales)

Để lại ý kiến của bạn:

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *